工作態度很好卻一直出錯，你還會用嗎

先岔題，曾跟某導演與製作人提議台灣應該可以拍看看純職場奮鬥與競賽的戲劇，但最後總被用「市場胃口不合」為由給碰軟釘子。(太天真

「這3種人，得看看《未生》」
http://www.cheers.com.tw/article/article.action?id=5065715

近兩週，恰巧在三個不同的場合，談到一件事情。

「一位很努力，很認真，態度又很好的人，做事永遠積極樂觀，對人對事也很和善。」

「但是，專業再怎麼教都教不起來，小小的事情都會做錯，而且一錯就是變大錯，常理看下去沒有問題的事情，交到對方手上一定不會做好，再者是同樣叮嚀過的事情說再多次，就是看不到改善跟成長的空間。」

這種人，你會用嗎？以前，我會用，因為我相信人性本善，性本善，事就能做。後來發現，對方連最基本的小事都會做錯。交給他的事情，本來大概半個人就可以完成，最後每次都給搞到三個人協同處理，導致後來沒有人敢再發工作給他。我的問題是：「他很努力、態度很好、認真積極，但就是做不出像樣的結果，連基本行政工作都能出錯，重複出錯，你還會想用這種人嗎？」

現在的我，沒有辦法。因為努力的人到處都是，認真工作也不過是基礎配備，積極只是與人競爭的基本門檻。