NORIKA ODA

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專門招募天才技術人員的公司

目前就我所知道的是國外有些公司,專門招募這類型天才技術人員。年紀都不超過20,只要在電腦技術領域有卓越表現,都會用非常高額的薪水聘入團隊中,然後製作題目由這些天才自己去決定,如果真無法確定方向,則會由Mentor指導給予一些參考。

這種公司類似獵人頭,但這種公司本身並無特定產品,又或者應該說這公司本身最大價值與商品就是員工,每一個員工都可以獨力創造出一具有潛力與爆發力的軟體或服務,只要一個成功,能到資本市場去,接著就是一輪又一輪的財務操作計畫。當然,這麼形容其商業模式有點籠統。

不過,看來這會成為趨勢,能在某些領域有卓越表現的人,只要能做出成功也就越能夠獲得外界青睞。

「臉書到高中搶人 專機迎17歲實習生」
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/finance/20140708/429888/

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