今天學生問我：老師，你在職場上不會被歧視嗎？

會啊，當然會啊。不論是正常人、普通人還是什麼人，反正人們找到理由就是會來歧視對方，即便你做了一件不怎麼重要也沒什麼影響他人的事情，有人想要來找麻煩一樣會來找，歧視人的理由很多，但是，最重要的是『要有個堅定的心，堅決相信自己會變得更強，強到讓這些人一句話都講不出來，強到她們甘拜下風，即使他們歧視你，也要令他們感到羞愧。』

職場上，充滿各式各樣的人，由其像我這樣的人遭受別人歧視(先入為主)的機會一定比別人高，可是有一點，今天歧視別人的人不外乎就是因自卑感產生而來的防禦心，要不然就是所謂的階級主義作祟，想要突破這障礙，為一的做法就是要不想辦法徹底擊潰對方的防禦心，令對方赤裸裸的將自己缺點暴露在你面前，無地自容。

可是，我認為有更好的做法，甚至是對自己一定是有效的方法。那就是『強化自己，令自己變得更強，變得堅不可摧吧』，提升自己的專業能力、拉抬自己的競爭優勢，找出在同個場子裡別人根本無法與你較勁的本事，最後，在競爭體系中壓到性的贏過對方，同時，展現在絕對優勢下所該有的包容與氣度，自然而然的，很多事情就會如順水推舟般的走下去。

同時，不要成為職場上的弱勢，反而應該不斷強化提升自己的專業能力，試著承受每個錯誤與失敗，想辦法擴張自己的容量，盡量去容納更多的失敗，不要害怕與失敗當朋友，更不能因為錯誤而選擇退縮，因為真正能夠驅策的動力在於『一股永無止盡想要變強的渴望，不想再被人看扁的骨氣，一種再也不想輕易被別人忽略的強烈存在感』。

所以，我從不怕被人歧視，是的，有人歧視我沒錯，而且我知道他們在背後說我說得多難聽，但是不要害怕因為外界而來的相對壓力，反而應該要告訴自己『正因為他們這樣對我，我才知道自己還有承擔更大的能耐，雖然我現在蹲下去，但當我跳起來的那瞬間，一定會比別人跳的更高、更遠』。

歧視，拋在腦後，人生與未來目標放在前面，眼睛長在前面就是為了讓你拋掉一切所有不必要的困難與包袱。