過去擔當主管職與各式各樣不同的人一起共事過

過去擔當主管職與各式各樣不同的人一起共事過，而其中給我印象最深刻的是一位女生。她看起來平凡、想法平凡、生活也平凡。有一次，我們在閒聊的時候，我問到她說：為什麼想到這公司來上班呢？她回：因為公司願意雇用她。她的回答既直接又簡單。直到有一天晚上，下班過後她特別來找我，想要私下跟我聊聊，這才重新認識她。

那天晚上我走進會議室，她已經在裡面等了，我開口問他：怎麼了，有什麼事情嗎？她說：主管，謝謝你的照顧，我想要離開這公司。我不解的問她說：妳才來一周的時間，是什麼原因令妳產生想要離開的念頭呢？她回：因為這工作太累、壓力太大，我不想在這年紀就被工作纏住，希望能夠找一份輕鬆、時間自由、不會被要求的工作。

聽後，心裡其實感慨萬千。我試圖去了解她的想法，想要理解她說這理由背後的真正原因，問到：妳沒想過試著在年輕的時候多累積自己能力與實力？在這邊我們每週都會有固定的課程做內部訓練，不僅如此，還提供了購書基金給員工去買想看的書，一個月一次的讀書會分享。如果你願意的話，還給予員工去申請到外部機構上課的費用，這些協助你提供能力與專業的規劃都不在意嗎？

她笑著回我：不是每一個人都想要花時間令自己成長，像她自己就是個很好的例子。對她來講，能有一份工作就夠了，其餘的事情她不大愛多想，她不想要承接公司主管的期待，因為那對她來講太沉重，她想要更輕鬆、更簡單、更自由的生活，而她完全不想要在職場之中過度強迫自己，那反而會令她不快樂。尤其，當她下班後還要想著公司的事情，身邊朋友看著她因為公司裡的工作而感到凝重，那種不自然的表情，成為朋友眼中所陌生的她，她還沒有準備好要過這種日子。

可是，妳能力與反應都算是出色，甚至想法也能夠說是相當優秀，沒想過善加利用這些嗎？她有點不自在的回：我有想過，可是或許我根本就不打算這樣子，我只希望能夠找個不錯的男生嫁了，能夠有人跟我平凡快樂的度日子就足夠，其他的事情在短時間內想不到太多。我還想玩，還想要在年輕的時候玩個過癮，可是成為這邊的上班族，那與我所設想的環境差異太大，我不大算成為一位可以肩負重任的人，講直接一點，即便有機會我現在也不想去爭取，好歹，工作不過是生活中的一部分而不是全部。

聽後，我大概理解了她的狀況，於是就點點頭，說著：我了解你的狀況，那希望之後你可以找到理想的生活，不論接下來是什麼，妳覺得能找到令自己快樂的事物那是最重要的，如果那就是妳的人生目標。她笑笑的看著我，情緒似乎已經放開，比較沒有在一開始我踏入會議室時的沉重。她開口問我說：主管，那你要的是什麼，是什麼原因讓你能夠一直做下去，做著這些又沉重、壓力大的工作。

我想了想，這樣回她：因為我不甘心。她皺了個眉頭，問我說：為什麼不甘心呢？這次換了我微笑的回她：從小到大，我一直都在摸索著、探索著、思考著，想著我到底是誰，為什麼被生到這個世界上，又是為什麼我要活下來，我到底是為了什麼理由去做各種不同，甚至是自己完全不願意的選擇？我不斷問著我自己，國小問、國中問、專科問、出社會那年問、三十歲那年問，每年我都在問著同樣問題。

我要的更多，不僅如此，我想追求一些自己擺明拿不到，可卻硬是想要拿到的事物。她越聽越迷糊，她說：能不能更簡單的去描述呢？我回：人生沒有一帆風順這回事，至少在我身上看不到這種可能，因此過去不論是求學階段、求職階段、就業階段，始終充斥著各式各樣困難、艱難在人生前進的步伐之中。正因為看透世上沒有所謂的理所當然，反而更加清楚知道想要什麼就得真正靠自己的雙手去爭取，即便所需付出後果代價很高，但能夠有個明確的目標去追尋著，那才算是給自己一個理由去拼、去爭。

比起同年紀身邊的人，我較早意會到在這世界上如果不靠自己做點名堂出來，不會有任何人願意留下東西與你分享，而最重要的觀念在於『每個人都忙著顧好自己的時候，大多人根本不會在意他週遭的人、事、物，想要別人顧到自己，那是癡人說夢』。可能正因為有此領悟，我發現與其靠別人，不如靠自己，而要展現自己能力的舞台不在學校、不在我家、不在我朋友身邊，而是在名為工作的這個舞台上。

舞台對我來講相當重要，不論那裡面公平還是不公平，但至少我非常篤信有付出就有所得，不管是有形的還是無形的。尤其當我付出比別人更多的時間與精力時，可卻拿得比別人少、獲得的比人低，我會更清楚理解到自己還不夠用心、不夠用力，不論公平還是不公平，只要能夠多一點時間、多一些機會，我定會想盡辦法去多做一些。也許、可能真的是也許，有一天，會有人看到我、注意到我，看到舞台上我所閃耀的光芒，為此願意因我的投入而給我相對報酬，一切足以。

但是心裡渴望卻沒有停止的念頭，得到了一個機會、得到一個豐富的收入，我會飢渴的還想要更多，永遠都不足夠，一股強烈的不安全感迎面襲來。正因為這種不安全感，所以我會持續不斷爭取下去，創造、突破容易，可困難卻是持續穩定過去所奠定下來的基礎與根基。只要一個閃失、一個不注意，有可能過去所熟悉的一切一瞬間就全部消失殆盡，那最後依然有可能落得什麼都沒有的下場。

這種念頭不斷縈繞在我心頭，我不甘心，不甘心為什麼所追求之事物沒有辦法輕易的獲得、為什麼我需要花上比別人更長的時間、為什麼同工不同酬、為什麼當別人答應了我後卻反悔食言、為什麼自己生下來就那麼弱，一大堆的為什麼給了我一大堆的不甘心，可卻因為這種不甘心，給我一個理由去刺激去向前走的動力。

為此，將不甘心具體化為動力，一種能夠持續激勵自己前進與改變的動力，所以我做了設計、做了企劃、做了行銷、做了業務、做了管理、做了經營，看起來好像每件事情都去嘗試，可能會造成專業能力無法聚焦，但事實上卻完全相反，因為做得多，理解的深，觀念完整，所以能夠輕易的在不同領域、不同工作間快速切換思考時的同理心，理解所謂的專業對等立場，也能夠在最短的時間內進入該領域的相對專業，別人想要將我排擠在我變得困難，而我想在職場上建立高競爭門檻，其他人要超越也不容易。

說到這一切，不過就是位對於社會現實、社會現況不甘心有所體認的人的想法。很慶幸自己沒有度過什麼好日子，沒有一位主管對我放任，沒有一位同事對我友善，不論是什麼原因所造成，至少他們令我不能輕易活在舒適圈裡。當自己不在圈內，每次奮力出擊都應該是一擊又沉又重的拳，揮出去令人感受自身存在與不可被忽略的真實。

事實上，你知道是為了自己而活，為了一個理由信念而奮戰，以至於每一步跨出去都必須穩固、穩當，那你會相對越來越看重生命中的每一個微小事物與機會，只要碰上就會願意拿生命做賭注來去拼博一把。

聽後，她問我：主管，請問我可以收回原先的離職申請嗎？我回：可以啊，但為什麼呢？她說：因為從沒有人這樣跟她講話過，甚至沒有人跟她說過類似的話，她希望再多給自己一個機會語時間，好好的去想像自己到底真正要的是什麼，不僅如此，她想要給自己一個理由，至少知道這理由不會只是玩樂以及輕鬆的代名詞。

聊完後晚上9:00，我們離開了公司，說好明天彼此互相再勉勵加油。